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Le Recrutement

Durée Indéterminée

Durée Déterminée

Missions Ponctuelles

Sortie De Maternité

 . SORTIE D'ÉCOLE OU DE CRÈCHE (CDI) .

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. Tarifs au 1er Janvier 2008. Frais déductibles des impôts .

Frais de dossier: 170 € par famille comprenant

Des frais d'adhésion de 20 €.

La constitution du dossier.

Accueil dans nos bureaux et sur rendez-vous afin de connaître notre méthodologie - le fonctionnement - les garanties - les délais.

............. Les conseils liés au recrutement de votre future employée. Ses droits et ses ...............................devoirs.

Définition de vos besoins et établissement d'une fiche de recherche de poste personnalisée.

Notre engagement dans la charte qualité des Hauts de Seine

Les aides: PAJE, Babydom 92, Papedo, Réduction d'impôts.

Simulation du coût de votre Assistante Parentale.

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 . SORTIE D'ÉCOLE OU DE CRÈCHE (CDI) .

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. PRESTATION ANNUELLE INITIAL .

   SÉLECTION, RECRUTEMENT, REMPLACEMENTS, RENSEIGNEMENTS

Sélection et recrutement.

Consultation sur notre site des informations sociales (revalorisation des taux, barèmes, allocations,...).

          Gestion de la formation continue de votre employée en partenariat avec ................................l'Institut FEPEM.

Remplacements illimités pendant un an.

Renseignements administratifs et juridiques.

Rédaction de la lettre d'engagement et du  contrat de travail.

Modèles de documents administratifs.

           En Garde Simple: 600 € par an + frais de dossier perçus la première année.

                 ......   En Garde Partagée par famille: 450 € par an + frais perçus la 1ère année.

Modalité de paiement: les frais de dossier sont à régler dès le début de la recherche, le solde à la signature du contrat, ou en quatre fois par carte bancaire.

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 . SORTIE D'ÉCOLE OU DE CRÈCHE (CDI) .

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. PRESTATION ANNUELLE CONFORT .

   SÉLECTION, RECRUTEMENT, REMPLACEMENTS, RENSEIGNEMENTS

Sélection et recrutement.

Consultation sur notre site des informations sociales (revalorisation des .taux, barèmes, allocations,...).

          Gestion de la formation continue de votre employée.

Remplacements illimités pendant un an.

Rédaction de la lettre d'engagement et du  contrat de travail.

Gestion administrative et juridique, déclaration initiale aux service .de l'URSSAFF et de la CAF.

          Gestion des bulletins de salaire sur le site de Pajemploi, contrôle des .................................charges sociales, gestion des congés.

Déclaration des arrêts de travail et documents associés.

          En Garde Simple: 1000 € par an + frais de dossier perçus la première année.

                    En Garde Partagée par famille: 750 € par an + frais perçus la 1ère année.

Modalité de paiement: les frais de dossier sont à régler dès le début de la recherche, le solde à la signature du contrat, ou en quatre fois par carte bancaire.

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